"Мы пытаемся сделать очень простую вещь - мы не отменяем трудовые книжки, а делаем их опциональными. То есть если вы хотите, вы можете иметь трудовую книжку и можете просить вашего работодателя поставить туда штамп, но это становится не обязательным. И многие люди на самом деле будут счастливы, если им не нужно будет иметь эти трудовые книжки", - уверен Дубилет.Он отметил, что вся необходимая информация о трудовом стаже, которая впоследствии будет использоваться для назначения социальных выплатах, уже в течение 19 лет, начиная с 2000 года, хранится в электронных реестрах.
"И государство уже эту электронную информацию использует, а трудовые книжки просто надо было отменить", - считает он.Напомним, ранее Дубилет рассказал, что теперь для того, чтобы устроиться на работу, человеку понадобятся только паспорт и ИНН.
