Президент Украины Владимир Зеленский заявил о том, что старый КЗоТ "безнадежно устарел". Поэтому команда Зеленского решила кардинально изменить Кодекс законов о труде. Правда, что именно фракция «Слуга народа» хочет изменить в Трудовом кодексе, пока не известно, но обновленный закон уже прозвали "трудовой конституцией".
По предварительной информации, у Зеленского хотят изменить правила увольнения сотрудников. А точнее, планируется разрешить работодателям увольнять сотрудников во время декрета, отпуска или больничного, что на сегодняшний день полностью запрещено.
Новый Трудовой кодекс, по мнению экспертов, еще более усложнит ситуацию наемных работников. Если «Слуга народа» перепишет КЗоТ, то процедура «выживания» украинцев с рабочего места для крупных компаний станет еще проще.
В коррективах Трудового кодекса отмечается, что обеденный перерыв может быть в любое время, удаленная работа будет узаконена, а фрилансеры получат статус трудоустроенных.
Также в Трудовом кодексе есть пункт об увеличении продолжительности рабочего дня с 8 до 12 часов. Как сообщают эксперты, такое увеличение должно осуществляться по письменному согласию работника. И должно быть не более 150 или 170 рабочих часов в год. Преимущества увеличения продолжительности рабочего дня заключаются в том, что при этом должна быть соответствующая реальному времени работы оплата.
Напомним, в Украине уже в 2020 году ожидается очередной перерасчет средних зарплат, которые, как правило, увеличиваются примерно на 20 процентов.